O piso salarial nacional deverá subir de R$ 1.621 para R$ 1.741 a partir de janeiro de 2027. A estimativa representa um aumento de R$ 120 e será incluída na proposta do Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA), que o governo federal encaminha ao Congresso Nacional até o fim de agosto.
A projeção contempla uma política de valorização do salário mínimo, garantindo ganho real acima da inflação para os trabalhadores e beneficiários que recebem o piso. No entanto, o valor final ainda poderá sofrer variações até o encerramento do ano, dependendo das variações dos índices de inflação registrados.
Além de impactar as remunerações diretas dos trabalhadores, a mudança interfere no cálculo de benefícios previdenciários, assistenciais (como o BPC) e na contribuição dos Microempreendedores Individuais (MEIs). Cerca de 45% dos benefícios do Regime Geral da Previdência Social têm valor atrelado ao salário mínimo.
O reajuste gera efeito duplo na economia: amplia o poder de compra da população de menor renda e estimula o consumo, ao mesmo tempo em que eleva as despesas obrigatórias da União.
O texto do Orçamento passará pela análise e votação dos parlamentares na Câmara dos Deputados e no Senado Federal antes da validação final.
